2023年6月の社内行事

 

 

 

 

 

6月23日~6月25日、二泊三日の社員旅行がありました。
今年は福岡・長崎を巡る旅です。

1日目
柳川観光の後、太宰府天満宮を観光。
夜は博多活き作りコースに、ふぐ刺しをプラス🐡しちゃいましたw

2日目
貸し切りバスで長崎に移動して、グラバー園、軍艦島を見学。

3日目
平和公園、長崎原爆資料館を見学して、戦争の悲惨さを学んできました。

まだまだ油断は禁物ですが、コロナが5類になったことで、去年よりも多くの観光地を楽しむことができて嬉しかったです。

2023.07.24

◆役員紹介◆ 家常統括MG

先月よりミリオンテックの役員&社員を紹介しています

当社で経験している仕事の内容・働き方などを知っていただければ嬉しいです

第2回目は代表取締役統括マネージャーにインタビュー

 

◆最初に、なぜこの業界を選んだのか教えてください。

父の影響ですね。男三人兄弟の長男でした。

跡継ぎさせるのに・・・と言うところからでしょうかね。

当初は、美容師や調理関係で話していましたが、ことごとく却下でした。(笑)

 

◆代表取締役に就任した経緯を教えてください。

自然の流れ、と言うか「後を継ぐ」という事がそのポジションだったからでしょう。

 

◆普段の仕事内容を教えてください。

主に積算の状況です。

入札関連及び民間の見積もり内容確認。

また、会社の運営において受注状況が一番の主となります。

以前は全ての事をやっていましたが、現在においては資金調整や支払等は社長が、

現場管理については部長、積算については課長にて対応となり、私は現場管理に

ついては一部対応となり、すごく仕事以外の自分の時間が出来るようになりました。

以前の規模と今の規模とは全然違いますが。(笑)

 

▲長年培った知識で現場をサポート

 

◆最後にひとことお願いします。

そうですね。建築業界は金額的にもそうですが、それより将来性が凄く乏しい業界になっていると思われます。

一つ一つの作業するのに個人個人でいくつもの資格を持たないと出来ない。とか

作業時間においては朝早くからとなる為、個人的な時間が充分に無い。

そこへきて肉体的又は精神的にきついことが有り工事工期についても、無理な工程で進めてる現場がほとんど。

それが当たり前のように行っている業界。そこへきて残業や休日出勤については国からは罰則と、経営を圧迫さ

れていく次第。

そろそろ、この業界は大きく変わらない限り、限界だと思うところです。

とてもそれは個人的な力でどうなることも出来ません。

今は、将来的にはこの業界は少し闇な感じです。(汗)

なので、今は目先のこと(ゴルフや旅行、子供との遊び)しか向かない状況です。

 

◆ありがとうございました

長くなるので‥‥以上で一言としてください(笑)